ABU

Je bent uitgebreid verzekerd tegen schadeclaims. Veroorzaakt jouw dienstverlening schade? Raakt iemand gewond binnen jouw organisatie of bij de inlener? Schadeclaims kunnen de continuïteit van jouw bedrijf in gevaar brengen. De Bedrijfsaansprakelijkheids¬verzekering biedt jouw bedrijf bescherming tegen deze schade.

 

Laat jouw inkoopvoorwaarden checken

Als een uitzendkracht schade oploopt, kan de continuïteit van jouw uitzendorganisatie in gevaar komen. De rechter kan op basis van BW 7.611 (Goed Werkgeverschap) aansprakelijk stellen als een uitzendkracht schade oploopt. Dit verzeker je met de Bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering. Wil de inlener dat jij een contract opstelt op basis van zijn inkoopvoorwaarden? Neem dan vóór je de overeenkomst aangaat contact op met de specialisten van Centraal Beheer. Speciaal voor ABU leden controleren wij de inkoopvoorwaarden die je van opdrachtgevers krijgt. Om te checken of de dekking aansluit bij wat er gevraagd wordt in de inkoopvoorwaarden. En wat de extra aansprakelijkheidsrisico's zijn als dat niet zo is.

 

Jouw medewerkers altijd goed verzekerd op weg. Krijgen jouw medewerkers en uitzendkrachten onder werktijd een verkeersongeluk? Dan kun jij, als werkgever, hiervoor aansprakelijk worden gesteld. Zelfs als jouw medewerkers en uitzendkrachten lopend, fietsend of met een privévoertuig deelnemen aan het verkeer. De Werkgevers­aansprakelijkheids­verzekering Bestuurders Motorrijtuigen (WEGAS-verzekering)  regelt de schade als jij aansprakelijk wordt gesteld (en bent) voor de schade die het gevolg is van een verkeersongeluk dat jouw medewerker of uitzendkracht tijdens werktijd is overkomen. Bereken nu jouw premie.

Extra voordelige Ongevallenverzekering
Uitzendkrachten zijn automatisch voor letselschade verzekerd met een Ongevallenverzekering bij Centraal Beheer. Een ongeluk zit in een klein hoekje. Je kiest zelf het verzekerde bedrag. Bij gedeeltelijke invaliditeit vergoeden wij minimaal 25%. Ook geldt er voor uitzendkrachten een functiedekking: een ongevallendekking tijdens het werk.

De Ongevallenverzekering biedt jouw medewerkers extra financiële bescherming. Als jouw medewerker invalide raakt na een ongeluk, wat zijn dan de gevolgen voor zijn inkomen? De Ongevallenverzekering biedt bij blijvende arbeidsongeschiktheid, blijvende invaliditeit en overlijden na een (bedrijfs-)ongeval een gegarandeerde uitkering. Zelfs na een ongeval in privétijd. 

 

Extra voordelige Ongevallenverzekering

Jouw uitzendkrachten zijn automatisch voor letselschade verzekerd met een Ongevallenverzekering bij Centraal Beheer. Een ongeluk zit in een klein hoekje. Je kiest zelf het verzekerde bedrag. Bij gedeeltelijke invaliditeit vergoeden wij minimaal 25%. Ook geldt er voor uitzendkrachten een functiedekking: een ongevallendekking tijdens het werk.

 

Met onze Cyberverzekering voor bedrijven en mkb-ondernemers ben je uitgebreid verzekerd voor financiële schade via computers en internet. Bovendien kun je bij een cyberaanval, of het vermoeden daarvan, 24/7 rekenen op professionele ondersteuning van experts. Als je als ABU-lid uiterlijk 1 januari 2026 onze Cyberverzekering nieuw bij ons afsluit, dan storten wij eenmalig 10% van de jaarpremie aan jou terug. Dit doen wij achteraf, en dus na volledige premiebetaling van het 1e jaar. Deze aanbieding geldt alleen voor klanten die direct bij ons de Cyberverzekering afsluiten. Er wordt geen restitutie betaald aan tussenpersonen.

Met een AOV verzeker je het inkomen uit jouw beroep bij een ongeval of ziekte. Als ondernemer krijg je in geval van arbeids¬ongeschikt¬heid meestal geen uitkering van de overheid. Je bent zelf verantwoordelijk voor een financieel vangnet. Kun je jouw eigen werk niet meer uitoefenen, dan zorg je met een AOV ervoor dat je als ondernemer niet zonder inkomen komt te zitten. Je ontvangt dan met een AOV een maandelijkse vergoeding.

Je bent als werkgever verplicht 2 jaar (een deel) van het loon door te betalen. Je verzekert de loondoorbetaling bij een zieke medewerker. Je krijgt hulp bij de wettelijke verplichtingen rondom verzuim en de re-integratie van jouw zieke medewerker. Dit staat vast in de Wet verbetering poortwachter. Je verzekert jouw medewerkers die voor een bepaalde en onbepaalde tijd een contract hebben. Fase A is ook te verzekeren. Het loont vaak niet om de loondoorbetalingsverplichting hiervoor te sluiten. Onze specialisten sluiten een Verzuimverzekering samen op maat met jou af. Zo kijkt de specialist bijvoorbeeld hoe bij jou in de organisatie de 1e 2 jaar loondoorbetaling is geregeld. Als ABU-lid ontvang je 5% korting op de premie. 

 

Werkgeverslasten zijn de premies die je betaalt voor de volksverzekeringen en werknemersverzekeringen. Denk hierbij aan de WW, Ziektewet en de Anw. Deze kosten betaal je altijd als werkgever. Het maakt niet uit of jouw medewerker ziek of weer aan het werk is. Deze werkgeverslasten kun je meeverzekeren voor 20% of 30% bij de Verzuimverzekering. 

Als jouw medewerker ziek wordt, zijn er allerlei zaken die jij als werkgever moet regelen. Je bent verplicht 2 jaar een (groot deel van) het loon door te betalen. En je moet verplichte stappen zetten om langdurig verzuim te voorkomen of te verkorten. Met onze MKB Verzuim ontzorg-verzekering krijg je bij het regelen hiervan volledige ondersteuning. Vanaf de 1e verzuimdag neemt een casemanager contact op met jou en jouw medewerker. De casemanager heeft de regie tijdens het hele verzuimtraject. Zo word je compleet ontzorgd en voldoe je aan de Wet verbetering poortwachter. Van probleemanalyse tot plan van aanpak: wij helpen jou bij alle stappen. Zonder extra kosten. Zo worden door de bedrijfsarts geadviseerde behandelingen 100% vergoed. Bijvoorbeeld een arbeidsdeskundig onderzoek voor jouw zieke medewerker. Als ABU-lid ontvangt je 5% korting op de premie.

Goede arbeidsvoorwaarden helpen jou om medewerkers aan u te binden. Personeelsvoorzieningen biedt u een aanvulling op die voorwaarden, namelijk korting op particuliere schadeverzekeringen bij Centraal Beheer. Na aanmelding ontvangt iedere werkgever een eigen werkgevernummer en een gepersonaliseerde kortingsflyer. Omdat jij lid bent van ABU is voor het aanmelden de grens vanaf 50 medewerkers niet van toepassing.

Via ABU krijgen jouw medewerkers korting op de verzekeringen die een onderdeel zijn van Personeelsvoorzieningen. Voor de autoverzekering is dit bijvoorbeeld 10% korting en voor de woonverzekering 8%. In de kortingsflyer vind je een volledig overzicht van alle kortingen die gelden binnen uw branche.

Voordelen van samenwerking met Centraal Beheer

• Schade die voortkomt uit de aansprakelijkheid en ongevallen van uitgezonden, gedetacheerd en eigen personeel wordt vergoed.
  
• Inkoopvoorwaarden laat u standaard beoordelen door Centraal Beheer.
• Mogelijkheid om een speciale ongevallendekking af te sluiten.